Home»Régional»أزمة تعليمنا….

أزمة تعليمنا….

0
Shares
PinterestGoogle+

لاشك أن أزمة التعليم بالمغرب قد أسالت مدادا كثيرا، وكانت وما تزال تحتل مكان الصدارة في كل المنابر الاجتماعية باختلاف مواقعها و توجهاتها وهي أزمة تمثل وجها من الوجوه الحساسة لأزمة اجتماعية أعمق. حتى أصبحت حديث الخاص و العام، بشكل أو بآخر، فتنوعت الخطابات التربوية، وتعددت أساليبها، دون التوصل إلى حلول مقنعة وملموسة. وبدت الإجراءات التي تكتسي صبغة عمومية و تجريدية ، مجرد أدبيات تربوية تليها تعقيبات و تأويلات كل واحد يفسرها من منظوره الابستمولوجي و الإيديولوجي بعيدين كل البعد عن واقع الأزمة التعليمية- التعليمية ، خاصة بعد تطبيق ما سمي بالميثاق الوطني للتربة والتكوين ،فهل فعلا استطاع هدا الأخير الإجابة على مختلف إشكالات القطاع؟ وما مظاهر الأزمة التي تعتري المؤسسة التربوية؟

إن الوقوف وقفة تأملية مع ما ورد في تقرير البنك الدولي ليعتبر الشهادة الأخيرة لفشل مختلف الإصلاحات التي تبنتها الدولة المغربية مند ما سمي بالاستقلال المزعوم، انه آخر مسمار يدق في نعش تعلمينا،… كنا نعانق الألم الباذخ و الجرح الغائر ونحن نعاين تصنيفنا في التقرير، كنا نرتحل عبر صفحاته و نحن نعاين الفداحة القصوى، نبحث على طول معطياته عن حبات فهم تجعلنا نهضم هذه المسافات الضوئية بين تعليمنا ومؤسستنا التربوية وبين مؤسسات الدول التي لا تبعد عنا سوى كيلومترات، بل عن واقع مؤسسات بين ظهرانينا أقصد الخاصة وليس العمومية، لكننا نعجز عن الفهم ، بين مؤسسات يكون فيه الطباشير الأبيض والسبورة السوداء بعيد المنال،وبين دول توظف أحد التكنولوجيات في الفعل المعرفي التربوي، بين مؤسسات يطلب فيها منك أن تكون مجرد حارس للتلاميذ إلى نهاية الحصة لينصرفوا بهدوء، وبين مؤسسات تساءل كل الأطراف عن سير العملية التربوية،بين مؤسسات لا تريد أن تنفق شيئا للرقي بوضعيتها وأخرى تنفق أكثر من عشرين مليار دولار لتشجيع التلاميذ الأساتذة على البحث العلمي والاكتشافات والاختراعات وعلى ذكر التشجيع كنا ننتظر أن تخصص مؤسستنا التربوية يوما تحتفي وتشجع فيه المتفوقين وتوزع جوائز ولو بشكل رمزي،وللأسف شيئا من هدا لم يحصل وكأن أمر تشجيع الطاقات الشابة على المزيد من العطاء ترف ومضيعة لميزانية المؤسسة الضائعة أصلا….

ونحن نتجول بين صفحات ما ورد في التقرير يعتصر نفوسنا الألم، إننا لا نفهم سر ولمادا هده المفرقات الصارخة، بين شروط ومستلزمات وأهداف كل من النظم التربوية،أحيانا أحس أنا وتلاميدتي أننا غارقون في البلاهة و التفاهة ، عندما نتيه في هذا الزمن الصعب بلا معنى الأشياء ، فما معنى مثلا أن تكون لديك حصة على الساعة الثامنة صباحا وتنتظر يوميا أنت وتلاميدتك العون لمدة 15 عشر دقيقة ليفتح الباب المهترأ للقسم وبالتالي يضيع من وقتهم الكثير، وبعد دلك يطالبون بأن يكونوا نسخ طبق الأصل للتلاميذ للدول التي تحترم نفسها و التي تلهت وراء الزمن من أجل استغلال الثواني؟
كل شيء في التقرير يدل على أن تعليمنا يتغير و ينمسخ نحو الأسوأ، و لا عجب إنه زمن المسخ و الانهيار الفادح في كل قطاعات هدا البلد الجريح ،ليستيقظ فينا السؤال الغائب ، تماما كما الألم الكريه ، يستمر الوخز في الأعماق ، يدفعنا الألم نحو تعنيف السؤال عن مستقبل أجيالنا في مجال التربية والتعليم، ومما يزيد من هول المفجأة والازمة أن يطل علينا الوزير الاول ليخبرنا بأنه لم يتفجأ بما ورد في التقريروأنه كان منتظرا؟ كان منتظر بالله عليك ألا تستحي من خطابك؟تعترف بالفشل بكل فخر واعتزاز وكأن التقرير يبشر بعهد جديد وبأشواط كبيرة تم قطعها في مجال تعليمنا. لو أن مثل هدا التقرير صدر في شأن قطاع من القطاعات في احدى الدول التي تحترم نفسها،لقدم مسؤولها استقالة جماعية.يعتصرني الالم أن نجد أنفسنا مصنفين في اخر الركب قبل كل من جيبوتي والصومال والسودان والعراق هدا الاخير لولا الاحتلال لكان في المقدمة،وبعد دلك يريدون أن يقتعوننا بأن بلدنا أجمل بلد في العالم؟.

ان تعليمنا اليوم يعتريه جانب كبير من الغموض والالتباس الذي يكتنف عمل المؤسسات التربوية ويؤثر بالتالي على بنيتها العامة، وذلك بحكم التلازم الموضوعي بين البنية والوظيفة، فالبنية هي النتاج الواقعي والفعلي لعملية المأسسة ومن الطبيعي جدا أن تتأثر بالوظائف التي تترتب عن عمل المؤسسة.

بنية مؤسستنا التربوية اليوم مهزوزة مأزومة ووظيفة غامضة، ومشاكل بالجملة. كل ذلك ما عساه يفعل في زمن اليوم ؟ ما عساه يقدم لرواد المؤسسة من تلاميذ وأطر تربوية في زمن تقوت فيه أجهزة أخرى،إن مؤسستنا التربوية تعيش زمنا آخر يختلف تماما عن زمن السرعة الذي يعتبر الملاذ الجديد للكثير من رواد هده المؤسسة أقصد التلاميذ الدين امتطوا زمن السرعة، إننا نعيش لحظة أخرى تقوت فيها هياكل مقاهي الانترنيت ، إنه زمن آخر ظهرت فيه بدائل أخرى وأصوات منافسة أخرى وأصوات منافسة تستعملها آليات استقطاب جديدة ولا تتورع مطلقا عن اللجوء إلى ثقافة البلادة وتعليب الوعي والتفكير زمن ألعاب الفيديو والتواصل عبر الوديان السلوكانية ، إننا نسير نحو المجتمع الاستهلاكي ذي البعد الواحد كما يقول هربرت ماركوز، ونحن نعيش لحظات من التبدل –لن نقول التغيير –تمتد آثارها السلبية والإيجابية إلى كثير من المناحي داخل وخارج فضاءات الثانوية مما يجعل زبناء اليوم أكثر اختلافا عن زبناء الأمس. بحيث لم يعد رواد اليوم في حاجة إلى قاعات تحتضن شغب الإبداع أو إلى توجهات تعتنق مبدأ "خلق الشيء من لاشيء" كما يردد دائما أطر وأساتذة الفلسفة، بل إنهم يحتاجون منتوجا تربويا وثقافيا مختلفا يعتمد على تكنولوجيا الإعلام والاتصال، ويريدون تغييرا في أساليب وتقنيات جديدة للتربية للفعل التربوي ويقتضي دلك مشروعا بيداغوجيا قويا تتحدد أهدافه القبلية والبعدية بوضوح كبير.
إن التطور الذي شهدته وسائل الاتصال وعلى أكثر من صعيد أفرز بدائل جديدة تنافس البنية والوسائل المتهرئة التي توظف في الفعل التربوي ، داخل الثانوية العمومية ، مما أدى إلى تراجع أدوارها وتداخلاتها واللجوء إلى الخواص التي تملك الوسائل واليات للرقي بالفعل التربوي بعيدا عن أبواب مؤسسات التعليم العمومي الموبوء والتي بدأت الدولة تلجأ إلى عرضها في المزاد العلني للبيع للتعليم الخصوصي ، و لإنشاء مطاعم البتزا الايطالية والماكدونالز الأمريكية…

إن ثورة الاتصال بما حملته من الأنظمة المعرفية الجديدة، ساهمت فعلا في خلق منافسة قوية وغير عادلة لمؤسستنا التربوية ، جعلها تفقد زبناء كثيرين فضلوا الالتحاق بقطار الزمن السريع بدل الاستمرار في "قتل الوقت"بأنشطة متقادمة وتقنيات بدائية. إنه زمن المنافسة إذن، الزمن المختلف عن سابقه ولا حقه، والذي لا مكان فيه إلا للمؤسسات القوية المسلحة بالمشاريع الصلبة، التي قطعت مسبقا مع الارتجالية، وفككت قبلا سؤال الغائية. ذلك أن مؤسستنا التربوية- وللأسف الشديد- لم تحل سؤالها الحيوي: لماذا هده المؤسسات؟ وأين ؟ فما الذي نريده من مؤسساتنا التربوية؟ وإلى أين نريد الوصول بها؟

إن عدم الوضوح في الإجابة على مثل هذه التساؤلات الشقية هو الذي يفرز ذلك التقرير والواقع البنيوي/ الوظيفي المهزوز، وهو الذي يقلص المسافة بين المؤسسة وموعد انقراضها. ولهذا يفترض في أي تغيير يراد للدار، أن ينطلق من بداهة وفداحة السؤال التالي: لماذا وما وظيفة مؤسستنا التربوية؟ فالإجابة الصارمة عليه تشكل نقطة البداية لمشروع التصحيح وإعلان الحضور وتجاوز حالة الغياب القسرية.
أمام وضع كهذا ما الذي يتعين القيام به لمحاربة الانقراض ؟ لأنه و بكل وضوح فمؤسستنا التربوية بهذه المعطيات البنيوية والوظيفية مهددة بالانقراض ومعرضة لا محالة للإفلاس، إذا ما فضلت الاستمرار في نفس النهج بإعادة الإنتاج لنفس الرموز والقيم وبنفس الوسائل المتجاوزة دونما تجاوز أو إبداع.

إننا لا نهدف فقط إلى "فضح" وتفكيك واقع تعليمنا من خلال التقرير، ولكن نسعى إلى تجاوز ذلك في هدفنا الرئيسي بلوغ مرتبة قوة افترا حية للإصلاح والتغيير،وهو هدف السيوسيولوجيا كما يقول عبد الكبير الخطيبي هو مشروع معرفي للتفسير والتغيير،ومن ثمة تكون المقاربة السوسيولوجية حاملة بدورها لغايات التفسير والتغيير الذي يصبو إلى طرح وإعمال ما ينبغي أن يكون لتلافي عسر وأزمة ما هو كائن بالقوة والفعل.
وبما أن الخلل العام يعتري البنية والوظيفة معا فإن أي تغيير محتمل ينبغي بالضرورة أن يكون بنيويا ووظيفيا في أبعاده المركزية. وهذا لا يكون إلا بالإجابة على سؤال الغائية: لماذا المؤسسات التربوية؟
هل نريدها مؤسسات لتزجيه الوقت ؟ أم نريدها مؤسسات للتكوين والتربية ؟ أم نريدها مؤسسات من أجل جيل المعرفة والإنتاجية بما يعني ذلك من توفير لكل حاجياته ؟ أم إننا لا نريد منها أن تكون غير مؤسسات لضبط الاجتماعي والقبض بتلابيب الحراك الاجتماعي الذي يمكن أن يكون الشباب المتمدرس مصدره ؟ أم إننا لا نعرف بالضبط لماذا ؟

إن هذا السؤال ألمأزقي لا يمكن أن نجيب عنه انطلاقا من نظرة قطاعية نحصرها في وزارة التربية الوطنية، وإنما يتوجب إيجاد جواب شاف له من طرف المشروع المجتمعي عموما، ومن طرف كافة الأجهزة الدولتية، وذلك فعل التربية والتعليم لا تهم قطاعا وزاريا محدد بل تهم مجموع هياكل المجتمع بحكم أدوارها/ وظائفها الخفية /الظاهرة، فمحاربة انقراض فعل التربية والتعليم، والمحافظة بالتالي على وجوده تكون انطلاقا من فك أسرار الغائية الغائبة، وعلى أعلى المستويات، وبأقصى درجات الوضوح. فإذا كنا نريد مشروع تربوي بامتياز يعانق حاجيات و هموم وآمال الأمة وتلبي حاجيات الأجيال فهذا يعني ضرورة تأهيل المؤسسات التربوية بنية ووظيفة، تأهيلا يتناسب وروح العصر، أما إذا كان سؤال الغائية غائبا عنا ولا نتعب أنفسنا ببحثه وتمحيصه فهذا يعني اختيارنا للأفق المحدود وللموت البطيء !
إن تقرير البنك الدولي أكد على أن التعليم والتربية ، مؤهلان لصنع التغيير عبر الإسهام في مشاريع التنمية المجتمعية، وإقحامها في هذا البعد التنموي الضروري للإقلاع يتطلب استحضار لجميع التحديات التي تعصف بها، وذلك ارتباطا بثورة الإعلام والاتصال وتنامي حاجيات التلاميذ وانتقالها إلى مستوى بالغ التعقيد.

فحماية فعل التربية من الانقراض فيه حماية قصوى للمستقبل الأمة وتحصين للممارسة التربوية الهادفة وتأكيد قبلي لاعترافنا بالتلاميذ كفئة تستحق الاهتمام والاحترام والتقدير، باعتبارها القادرة على النهوض بالمجتمع ورفع تحديات الألفية . ولهذا ليس هناك من خيار أمام الفاعلين في فضاء التربية والتعليم إلا محاربة هذا الانقراض باستبداع أساليب وطرائق جديدة لتفعيل الفعل التربوي تساير تطورات العصر، وأيضا بتأهيل البنيات العامة للمؤسسة وتشذيب وظائفها النوعية.
بدون ذلك كله لن يكون لنا أي موقع في عالم الغد، إذ ستتحول مؤسستنا التربوية فقط إلى مؤسسات ثالثية تختص فقط في ابتلاع المال العام من غير تحقيق أية مرد ودية تذكر.
إن نظامنا التعليمي وأسسه البنيوية والوظيفية يوجد اليوم في مفترق الطرق وما على الفاعلين فيها إلا الاختيار، وبالطبع فلكل اختيار ثمنه ونتائجه، التي لا بد وأن يلتسع بها المجتمع عموما بحكم حتمية التأثر والتأثير بين الميكرو والماكروسيولوجي، أما اد استمر الوضع على ما هو عليه فقرأ على التربية ومستقبل هدا المجتمع السلام، وسيكون أفضل لو تم تفويتها للقطاع الخاص عوض أن تهلك أموال الشعب بدون طائل…

MédiocreMoyenBienTrès bienExcellent
Loading...

3 Comments

  1. متتبع
    14/03/2008 at 22:34

    مهما يكون من اصلاحات أو تعديلات أو ادخال برامج ومناهج كيفما كان مصدرها ومحتواها لا يمكن أن نرقى بمستوى تعليمنا في غياب الضمير المهني وانعدام الروح الوطنية والتجرد من الانسانية ومن الخوف من الله ، فاذا انعدمت هذه الصفات لذى المشرفين على التربية والتعليم كيف يمكن أن يرقى مستوى تعليمنا ؟ أصبحت مهنة التعليم تمارس كباقي الوظائف ’حيث أصبح يمتهنها من كان يبحث عن عمل ليضمن عيشه في حين أنها مهنة شريفة مقدسة يجب ألا يمارسها الا الشخص الذي يحبها ويقدرها ويستطيع القيام بها بجدية واخلاص دون كلل ولا ملل نظرا لصعوبتها ودورها في تكوين رجال ونساء المستقبل . أصبح عدد كبيرمن رجال ونساء التعليم وحتى مسؤولين عن الميدان ماديين لا تجدهم يتحدثون الا على الترقية والزيادة في الأجور والاضراب… داخل المؤسسة أو خارجها غي حين كان في أيام زمان رجال التغليم لا يبالون لهذه الأمور فتجدهم يناقشون طرق التدريس والمشاكل التي يلقونها في تعليم الأبرياء ويبحثون ويجتهدون للرفع من مردوديتهم ويتنافسون فيما بينهم ويفتخرون بالنتائج التي يحصل عليها تلامذتهم . فاين هي هذه السلوكات يا ترى . ألا نلعن الشيطان ونتقي الله ونعود لسيرة أساتذتنا القدامى .

  2. متتبع
    14/03/2008 at 22:37

    إن الميثاق الوطني للتربية و التكوين(م و ت و ت) تم انجازه من طرف لجنة مكونة من كفاءات و قد لامس جميع جوانب الاصلاح :مجالات + دعامان + بنود
    و لقد حصل حوله توافق وطتي و اصبح لاول مرة في تاريخ المنظومة التربوية لنا مرجع للإصلاح .
    لكن حدث ما حدث و و صلنا الى الباب المسدود  » الطريق غير المسلوك بتعبير التقير الدولي ».
    فلقد سقطت الصومعة و علق الميثاق.
    و كل من تمعن في الميثاق يستنتج انه فرصة لإصلاح منظومتنا التربوية لن تتكرر او ستكرر بثمن غالي. لقد اضعنا 8 سنوات من العشرية تحقق فيها « القليل من الكثير المنتظر » و بقينا بنفس الآليات القديمة و بنفس العقليات نقوم بالاصلاح على الاوراق و نحقق النتائج على الاوراق و كانت هذه المعطيات تقنع الوزارة عن طريق خبرائها بأننا نسير في طريق مسلوك للإصلاح.
    وفي الوقت الذي دخل فيه الخبراء الدوليون بدون محابات على الخط انكشفت الحقيقة . واثار استغرابي رد الوزير الاول على ما جاء في التقرير الدولي حيث قال » لسنا بحاجة للبنك الدولي فنحن نعرف هذه الحقائق » و لما سإل ما العمل قال » ننتظر نتائج بحث في الموضوع .. » وهكذا سننطلق من البداية لندور في حلقة مفرغة.
    وسأنهي تعليقي بما جاء به الميثاق في ميدان التوجيه و ما تحقق من ذلك؟
    لاقول جاء في الدعامة السادسة من المجال الثاني خمسة بنود خاصة بالتوجيه وهي:
    -البند 99 يقول يعتبر التوجيه جزء لا يتجزء من المنظومة التربوية(وهذا اعتراف صريح بأن التوجيه الى حدود 2000 هو جزء خارج المنظومة)
    و البنود الموالية جاءت لتكريس ادماج التوجيه في المنظومة لكن لا أحد منها تم تفعيله و بالتالي رغم اصرار الميثاق بقي التوجيه خازج المنظومة إن لم اقل ان المذكرة 91 الخاصة بتفعيل ميدان التوجيه والتي صيغت من طرف « اهل الدار » قد تمت على المقاس وفي غياب الأباء و الادارة التربوية و التلاميذ و اذخلت ميدان التوجيه الى المتاهات « فلا وجود للمستشار في قطاعه » و لا احد يستطيع متابعة عمله و التلميذ هو الخاسر الاكبر .
    البند 100 يصر على استبعاد العمل بنسب النجاح المحددة مسبقا لكن الكوطا هي المتحمكة ولا داعي للكلام على الجودة ما دامت الكوط يمكن ان تسمح لعدد كبير من التلاميذ الحصول على الشواهد بدون المدلات التي نص عليها الميثاق.
    البند 101 ينصعلى ارساء شبكات التربية و التكوين و تعيين مستشار بكل منها ولم نسمع لحد الآن على خلق و لو شبكة و احد ….

  3. متتبع(.......)
    14/03/2008 at 22:39

    البند 102 ينص على تعميم مراكز الاستشارة و تجهيزها بوسائل العمل و…و….
    البند 103 ينص على خلق و كالة وطنية للتقويم و التوجيه بمهام اساسية وضرورية لتتبع نتائج الاصلاح منها تتبع مؤشرات الجودة و السهر على تأطير المستشارين في التوجيه وتقديم تقارير سنوية على مردودية المنظومة و تعديل مسارها عند الضرورة.لكن تم تقزيم مهامها و تحويلها دون اسباب مقنعة من وكالة وطنية مستقلة الى هيئة وطنية تابعة للمجلس الاعلى للتعليم ومن تمعن في مهامها يستنتج ان مهمة تأطير المستشارين في التوجيه حدفت من مهامها دون تحديد الجهة المسؤولة على هذه المهمة لتكون النتيجة إن المثاق اعطى اهمية للتوجيه لكن تطبيقة افرغه من محتواه و عبث بهيئة التوجيه ووضعها خارج المنظومة التربوية عوض ان تكون جزءا منها واذا تم التعامل مع كل الدعامات و البنود الواردة في الميثاق بنفس الاسلوب فيكون الميثاق ضحية من سهرو على تفعيله لمدة 8 سنوات و هي سنوات ضاعت من شباب الوطن و علينا أن نفتح للمسؤولين عن هذه الكارثة محاكمة للقصاص منهم و على الوزير الحالي ان يتحمل مسؤوليته التاريخية ليكشف كل الحقائف و يجيب على السؤال: لماذا سلكنا هذا الطريق غير الملوك؟ و عليه بكل جرئة ان يصحح المسار بما تقضيه المرحلة. ويبدء بإرجاع فئة المستشارين الى صلب المنظومة التربوية وتكوين الاساتذة في المناهج الجديدة و الادارة التربوية على التتبع عن قرب لكل ما يجري بالمؤسسات و ارغام هيئة التفتيش على تطبيق المذرة الاطار و…:ولي فرط كرت » و الا سنبقى ندور في فراغ في زمن لا يرحم ……

Commenter l'article

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *