الى الاداريين العاملين بالثانوي / مقاطعة المداومة خلال شهر غشت
عرف الموسم الدراسي الحالي تعثرا واضحا تسببت فيه بشكل جلي سياسات وزارة التربية الوطنية التي لا تستند على أي أسس تربوية واقعية. و قد نتج عن هذا التعثر تأجيل امتحانات الباكالوريا عن موعدها المحدد تحت مبررات لا أساس لها على الإطلاق ، أضف إلى ذلك الخطأ الفادح الذي نتج عنه تنظيم دورة استدراكية للامتحان الجهوي المتعلق بالأحرار. كل هذه الأسباب مجتمعة جعلت من السنة الدراسية تمتد إلى نهاية شهر يوليوز خصوصا بالنسبة للإداريين العاملين بالثانوي التأهيلي . مما سيجعل عطلتهم الصيفية منحصرة في شهر غشت ، وهذا يعني استحالة تنظيم المداومة الصيفية لهذا الموسم الدراسي .
واستحضارا لكل هذه المعطيات ، فقد اجتمع بعض الحراس العامين و النظار العاملين بنيابة وجدة ، وقرروا مقاطعة المداومة خلال شهر غشت للاستفادة من شهر كامل عطلة بدون تقطع. كما تم التنسيق مع العديد من الإداريين العاملين بنيابات تاوريرت وبركان وجرادة الذين عبروا عن مشاركتهم في هذه المقاطعة . وتجدر الإشارة إلى أنه قد تم تبليغ ممثلي اللجن المحلية للنقابات بهذا الإجراء.
لذا ندعو جميع الإداريين المكلفين بالمداومة لمقاطعة المداومة الصيفية في انتظار تأسيس إطار جامع لكل الإداريين يعمل بتنسيق مع كافة النقابات التعليمية هدفه تصحيح كافة الاختلالات التي يعاني الإداري .
Loading...
17 Comments
قرر بعض الحراس العامون التبرع بدخلهم الشهري خلال شهر غشت لفائدة « صندوق التلاميذ المعوزين » لشراء لوازم الدراسة,الألبسةو مصروف الجيب. هذا فقد احس هؤلاء الحراس بان الراتب بدون عرق جبيبن مآله السؤال يوم العرض. كما اضافوا التبرع بطيب خاطر بدخل نصف يوم في الأسبوع من راتبهم الشهري للصندوق لعدم الإشتغال. ولقية هذه الفكرة استحسان الادارة والتلاميذ والمجتمع المدني والله لا يضيع أجر المحسنين .
انت محق فاما انيشارك الكل في المداومة مديرون ونظار وحراس وكتاب والا فاين نحن من الفصل الدستوري الدي يجعل الموظفين متساوون امام القانون لانه فئات تستفيد من اكثر من شهر في العطلة الصيفية وناخرى محرومةومن هنا يجب ان تمنح تعويضات مهمة للمداوم
لا شك إن المسألة ستتم بسلام في جميع الثانويات الا في ثانوية العربي الحسيني حيث الفقيه المتضلع في القانون والذي سيعطيها تخريجة لم يسمع بها أحد من قبل وأقول للعاملين معه يحسن عونكم نحن حضرنا في الحراسة فقط ووصلنا ريحه كما تعلمون وبالمناسبة تحية خاصة لأصحاب البيان وندعو لكم بالتوفيق
أشكر كثيرا كاتب المقال لإثارته هذ ا الموضوع. فبالفعل مسألة المداومة غامضة جدا وتختلف من مؤسسة لأخرى . ففي بعض المؤِسسات يشارك المكلف بالأرشيف وكاتب المدير وفي أخرى يعفى البعض وتتشارك فئات أخر . ولكن الثابت هو أن هذه العملية في الأخير يتكلف بها الحراس العامون . لذا وجب الوقوف بشكل واضح على القانون المنظم لها وتحديد من هم المعنيون بكل دقة .
ومسألة أخرى ينبغي مراعاتها وهي أن الحارس العام ومساعده ينجزون كافة الأعمال المتعلقة بامتحانات الباكالوريا من أولها إلى آخرها بل منذ تسلم المحاضر التي توفرها الأكاديمية ، زد على ذلك أيام الآمتحان، ولكن التعويضات تكون من نصيب المدير وحده . أليس هذا قمة الظلم.كما اود أن أقول لأخ عكاشة أبو حفصة أن القانون يسمح بالعطلة السنوية لجميع موظفي الدولة فهل يعني بكلامه أن هؤلاء الموظفون يأكلون السحت؟
وماذا تقولون في ملحقي الاقتصاد والادارة الدين يتم اقحامهم في المداومة ويستبع_دونهمك في التعويضات الادارية بحجة انهم لا ينتمون للادارة التربوية ، هذه جملة طويلة تعمدت أن اختمها بالفاصلة حتى لا تيكون لها نهاية . ايها ىالااخوة الاداريون أن منشور الوزير الصادر ب11/05/2011 بخصوص العطلة السئنووية واضح ولايحتاج الى تفسير فالغاية كمن تعديل الفصل 40 من ق و ع فيما يخص العطلة السنوية لا يفرق بين موظف واخر ومن اراد الاجتهاد فما عليه الا أن يعتمد يوم السبت راحة لكل الموظفين وشكرا لمن اراد ان يتبرع براتبه خلال شهر رمضان
vous avez oublié que vous etes en vacances durant toute l année a part une semaine lors de la rentrée scolaire et la dernière ou se de roule l exmaen.a part ca vous ne faites rien sinon applaudir pour faire entrer les élèves.d ailleurs pour cette raison et pour les indemnités et pour fuir la torture de la classe que vous avez choisi de devenir des administrateurs.ai je tord???
أما نحن في ثانوية عبد المومن فقد كان من نصيبنا تنظيم الامتحانات المهنية أيضا ، وقد كلف بها أيضا الحراس العامون ومساعديهم مقابل تعويض قدره صفرون درها . وكان من نصيبنا أيضا 45 قاعة لمترشحي الباكالوريا الرسميين و كان من نصيبنا أيضا تنظيم الدورة الاستدراكية الامتحان الجهوي مقابل صفرون درهما. فاللهم ارفع الغبن عنا , لقد حان وقت الانتفاضة فعلا على هذه الأوضاع السلبية, فالقانون الحالي ليس قرآن منزلا فالانخراط في إطار يضم كافة الاداريين أصبح ضرورة لا بد منها. وبالمناسبة أين جمعية الاداريين بوجدة وأين رابطة المديرين من هذا النقاش الدائر حول الموضوع في أغلبية المؤسسات ؟
ايها الاخوة الاداريون إن منشور الوزير الصادر ب11/05/2011 بخصوص العطلة السئنووية واضح ولايحتاج الى تفسير فالغاية من تعديل 93المادة من النظام الاساسي فيما يخص العطلة السنوية لا يفرق بين موظف واخر ومن اراد الاجتهاد فما عليه الا أن يعتمد يوم السبت راحة لكل الموظفين اليكم المدتين
المادة 93
يخول موظفو وزارة التربية الوطنية الحق في رخصة سنوية لمدة شهر، و لا تمنح هذه الرخصة إلا خلال عطلة نهاية السنة الدراسية التي تحدد بقرار لوزير التربية الوطنية.
غير أنه يسمح لأطرهيأة التدريس وهيأة التأطير والمراقبة التربوية بالتغيب لأكثر من شهر واحد خلال عطلة نهاية السنة الدراسية ماعدا المكلفين منهم بمهام إدارية بمؤسسات التعليم والتكوين والمصالح المركزية للسلطة الحكومية المكلفة بالتربية الوطنية والمصالح الخاضعة لوصايتها.
المادة 94
تبقى مقتضيات الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24 فبراير 1958) بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية جارية على موظفي وزارة التربية الوطنية فيما يتعلق بالرخص مع مراعاة مقتضيات المادة93 أعلاه.
.
إلى من سمى نفسه مراقبا أو ملاحظا وكتب الموضوع باللغة الفرنسية أقول لك إن لم تستحيي فقل ما شئت لإنه يتبين أنك تكن حقدا كبيرا للسادة الإداريين ولا تعلم بتاتا الدور الجسيم الذي يتحملونه حتى يعمل أمثالك من أصحاب النيات السيئة في ظروف حسنة.
فدور الأستاذ المكلف بالإدارة لا ينحصر فى إدخال التلاميذ والا شتغال أسبوعين فى السنة بل هو مستمر ومواكب لعمل الأستاذ طيلة الموسم الدراسي وإن لم تكن لك دراية يمكنك الإطلاع على أدوار الإداري فى النصوص المنظمة بل وأكثر من ذلن خير مرجع هو تجربة هذا العمل من خلال العمل الفعلي، اللهم إلا إدا كان لك حقد دفين اتجاه رجال الإدارة التربوية
فتحية خالصة لرجال الإدارة جميعا وبصفة خاصة للدين سيشتغلون إلى متم شهر يوليوز
فلنقاطع المداومة فى شهر غشت والسلام.
إلى من يعتقد أن دور الإداري هو التصفيق فليعلم أن دليل الحياة المدرسية ينص في أحد بنوده أن الأستاذ هو من يقوم بإدخال تلامذنه إلى القاعة ، ولو قام بهذا الدور لما احتاج الإداري للتصفيق، وليعلم زميلنا كذلك أنني في الحراسة العامة التي أديرها هناك بعض الإخوة من يطرد من قسمه عشرين تلميذا دفعة واحدة لأنهم لم يحضروا كتابا أو ورقا مليمترا وأنا لا أتخيل هذه الأمثلة والله على ما أقول شهيد، وليعلم زميلنا أيضا أنني أتواجد داخل المؤسسة بمعدل 7 ساعات يوميا باستثناء يوم الجمعة ويوم السبت وأتعامل مع حالات الشغب التي تعرض علي يوميا من طرف الأساتذة وأضطر للتدخل في بعض الحالات أثناء الحصص الدراسية . وأقول لزميلنا فليعتبرني كاذبا وليجرب يوما ما ويبقى في مكتب الحراسة العامة يوما واحدا فقط لبتأكد من نظرية التصفيق التي ابتكرها
c est un choix que avez fait et a ce que je sache vous avez deja des indemnités pour le travail de surveillance
إلى السيد observateur ، هل تعتقد أن الحراسة العامة هو اختيار . لا أعتقد ذلك بالغالبية العظمى ذهبت في اتجاه هذا الشر بغية الانتقال والعمل بمدينة وجدة وأنا من هؤلاء . لقد تم تعيينى يتاوريرت منذ 1988 ورأيت عبر السنين من هم أقل مني أقدمية ونقطا ينتقلون للعمل بمدينة وجدة تحت مبررات مزورة ، فمنهم من ادعى المرض ,انا أعرف أنه في صحة جيدة ومن التحق بزوجته العاملة بمدينة وجدة وأنا أعرف أن زوجته ربة بيت ، أضف إلى كل عمليا ت الالتحاق بالزوج وكأننا متزوجون من نساء من الدرجة الثالثة و لا يستحقون العيش بمدن يرتضونها. وإذا كنت أيها السيد observateur موضوعيا فانظر حولك وتساءل عن ما يقوم به المفتش التربوي وعدد أيام عمله الفعلي خلال السنة وانظر إلى عدد أيام العمل الفعلي للمستشار في التوجيه الذي خول له القانون الانتقال إلى إطار مفتش بأقدمية 10 سنوات خدمة رغم أنه لا يكاد يشتغل أسبوعين في الموسم الدراسي؟ المرجومنك مناقشة تعويضات هؤلاء حتى تكون موضوعيا !!!!!
التعويضات لا تخص الحارس فقط وانا تحدثت عن شهر اوت.يبدو انك لا تستعمل المنطق ومن هنا اوجه نداء للحراس اع وتا ان يخلقوا جمعية وطنية تتحدث بلسانهم لان حقوقهم مهضومة وحتى الاقات وهدا واقع مجرب ومعاش هناك مديرون يكنون الحقد والكراهية للحراس بينما الكثير من المديرين يسىرون من طرف مقتصدين واغلبهم فروا من الاقسام في الابتدائي فهم يفهكمون ويتفهمون المدير الدي يسرق ولا يخشى الله بل ويتدخلون حتى فيما هو تربوي…
وصل إلى علمي أن إداريي ثانويات زينب النفزاوية وعبد المومن وأسماء وسيدي ادريس بمدينة وجدة ، وصلاح الدين الأيوبي والفتح والمرينيين بتاوريرت قد شاركوا في عملية مقاطعة المداومة خلال شهر غشت فتحية خالصة لكل هؤلاء . كما أحيي بعض الإخوة المديرين الذين تفهموا الوضع الحالي وأعفوا أنفسهم من الدخول في مواجهات مع الطاقم الإداري . كما أدعو كافة الاداريين المنضوين تحت لواء النقابات التعليمية لتشكيل لجن أو تنسيقيات كل حسب تنظيمه في أفق تنسيق الجهود بين كافة الحساسيات النقابية للدفاع عن فئة الإداريين.
ما رأي المركزيات النقابية في هذا النقاش؟ أم أن هذا الموضوع لا يعنيها مدام هذه الفئة المتضررة عددها قليل لا يشكل قوة ضاغطة من أجل رفع الحيف عنها.
اللهم هذا منكر
مادام رئيس المؤسسة هو المسؤول الأول عن المؤسسة،وهو الوحيد الذي يستفيد من التعويضات عن الإمتحانات و التنقل،فمن الأجدر أن تشمله المداومة خلال شهر غشت.الشيء الذي لم أفهمه ،أن المذكرة الخاصة بالمداومة والتي تنص على وضع رهن إشارة المداوم،لوائح التلاميذ،وسجلات الواردات والصادرات،وسجل الشواهد المدرسية ،و الهاتف الثابت.كل هذة اللوازم يقوم بعض المديرين بالإحتفاظ بها في مكاتبهم .إذن ما هذا؟ الحارس العام في فترة المداومة يصبح بمثابة عساس في ضيعة بعض المدراء.بالله لن ولم أوقع على المداومة خلال غشت حتى ولو اقتطعوا الشهر كله.