Home»Correspondants»السيد عبد الحق حوضي يترأس اجتماعا حول النظام المعلوماتي الترابي للمرصد الوطني للتنمية البشرية

السيد عبد الحق حوضي يترأس اجتماعا حول النظام المعلوماتي الترابي للمرصد الوطني للتنمية البشرية

0
Shares
PinterestGoogle+

بـــلاغ صحفــي

ترأس السيد عبد الحق حوضي عامل إقليم بركان    صباح يوم الثلاثاء 31 ماي 2016 بمقر العمالة اجتماع خصص  لموضوع النظام المعلوماتي الترابي لمرصد الوطني للتنمية البشرية بحضور السيد نائب رئيس المجلس الإقليمي ،السيد مدير قطب النظام المعلوماتي بالمرصد الوطني للتنمية البشرية بالرباط ، السادة رؤساء الجماعات الترابية السادة رؤساءالمصالح الخارجية …
وقد تميز هذا اللقاء بالكلمة التي القاها عامل الاقليم  التي  اشار فيها الى اهمية   هدا النظام الذي سيمكن من  تقديم المعلومات والبيانات المـستخلصة الدقيـقة والعامة من اجل تقييم ومسايرة السـياسات العمومية حول التنمية البشرية، بغية حل الإشكاليات المرتبطة  بمختلف المجالات: ، الصحة، التعليم ، الشباب والرياضة ،التعاون الوطني ،التكوين المهني ….
وان الهدف من هذا النظام المعلوماتي هو جمع المعطيات و بصفة دورية  و تحيينها  على مستوى الإقليم و وضع تحديد جغرافي لأهم المشاريع التي تهم التنمية البشرية .داعيا بهذه المناسبة انخراط جميع المتدخلين في هذه العملية من مجالس منتخبة و مصالح خارجية و مؤسسات عمومية ، حتى تكون قاعدة البيانات المتعلقة بالإقليم شاملة و جامعة لجميع الإنجازات  و تعطي صورة واضحة  لمختلف المشاريع القطاعية التي تهم التنمية البشرية.
من جهته القى السيد حمادي عبد الفتاح مدير قطب النظام المعلوماتي بالمرصد الوطني للتنمية البشرية بالرباط عرضا مفصلا تطرق فيه  الى ان الهدف الأساسي من النظام المعلوماتي للمرصد الوطني للتنمية البشرية هو ان يكون قادرا على :
ـ    قياس مدى وعمق و تطور ظاهرة الفقر و المؤشرات المرتبطة بالتنمية البشرية.
ـ    تقييم نجاعة و فعالية و كفاءة و استدامة التدابير التي تم أجرأتها في اطار التنمية البشرية.
و في هذا الإطار فالمرصد الوطني يقوم  ب :
ـ    إنجاز دراسات عامة و مقارنة، و أبحاث حول البيانات المتعلقة بالتنمية البشرية، و خاصة المرتبطة بالفقر و الإقصاء و الهشاشة؛
ـ    إعداد مؤشرات خاصة بالتنمية البشرية قصد تقييم أثر البرامج المنجزة أو قياس المبادرات المتخذة على صعيد التراب الوطني؛
ـ    اقتراح إجراءات أو أنشطة من شأنها إضفاء الفعالية على إستراتيجية التنمية البشرية أو إبداء رأي المرصد لفائدة المتدخلين في السياسات العمومية للتنمية البشرية بشأن الأنشطة المزمع القيام بها؛
ـ    إعداد و نشر تقرير سنوي بشأن التنمية البشرية بالمملكة يلخص نتائج الدراسات و التقييم المنجزة على الصعيدين الوطني و المحلي.
ـ    الإسهام في تطوير المعارف و النظم المعلوماتية عبر جمع المعلومات و البيانات المتعلقة بمهام المرصد لدى الأشخاص الاعتباريين تحت طائلة القانون العام أو الخاص على الصعيدين الوطني و الدولي؛
و ارتباطا بهذه المهمة، قام المرصد الوطني للتنمية البشرية بداية من شهر أبريل 2014  بعملية جمع لمعطيات تهم التنمية البشرية باقليم بركان ( مشاريع  قطاع التعليم ، قطاع الصحة ، قطاع التكوين المهني ، الشباب و الرياضة ، التعاون الوطني و مشاريع المبادرة الوطنية للتنمية البشرية …). و ذلك من أجل وضع نظام معلوماتي جغرافي يتم بموجبه معالجة البيانات وتحليلها .

MédiocreMoyenBienTrès bienExcellent
Loading...

Aucun commentaire

Commenter l'article

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *